Search
Close this search box.

Re-integratie na een burn-out

Re-integratie na burn-out | Loper

Hoe pak je het aan? Onlangs is één van je medewerkers thuis komen te zitten met een burn-out. Hoewel je al wel merkte dat hij of zij niet helemaal lekker in zijn of haar vel zat, kwam het tóch als een verrassing. Dit is niet alleen vervelend voor de betrokken medewerker, maar als werkgever sta […]

De wonderen van een werkervaringsplek tweede spoor

Werkervaringsplek tweede spoor| Loper

Een fantastische kans om te re-integreren Binnen re-integratie tweede spoor komen we regelmatig kandidaten tegen die tijdens hun herstel op zoek zijn naar een werkervaringsplek om hun arbeidsritme weer op te bouwen of nieuwe werkervaring op te doen. En dat moedigen we bij Loper natuurlijk alleen maar aan! Maar wat is zo’n werkervaringsplek precies? Wat […]

Spoor twee traject: de 5 meestgestelde vragen

Spoor twee traject | Loper

Alles wat je moet weten Als er binnen jouw bedrijf sprake is van langdurig verzuim, dan ben je als werkgever volgens de Wet verbetering poortwachter verplicht om actie te ondernemen. Tijdens het eerste traject staat de re-integratie van je zieke medewerker binnen je bedrijf centraal. Als dit niet meer mogelijk is, begint het spoor twee […]

Wat is een WIA-uitkering en hoe vraag je hem aan?

WIA-Uitkering | Loper

Alles wat je moet weten over de WIA Het laatste wat je wilt wanneer je ziek thuis zit, is je bezighouden met ingewikkelde zaken rondom een WIA-uitkering. Maar wat houdt zo’n uitkering eigenlijk in? Hieronder leggen we je uit hoe het systeem werkt, wat je rechten zijn en hoe het zit met je verplichtingen wat […]